Stiamo vivendo un periodo di incertezza che non dimenticheremo mai. La prima cosa che voglio dire a nome mio e di tutti i dipendenti di Seahawk è che i nostri pensieri sono con voi. Come molti di voi, stiamo cercando di fare il possibile per aiutare i nostri clienti e l'intera comunità a superare questo momento difficile. Ecco alcuni aggiornamenti e risorse di Seahawk.
Aggiornamenti sui Seahawk
- Seahawk è pienamente operativa, ma lavora in remoto. I nostri uffici di Boston e Nuova Delhi sono completamente chiusi.
- Le riunioni video sono più numerose che mai, sia internamente che con i nostri clienti.
- Il nostro spazio di lavoro digitale è gestito da monday.com, quindi il passaggio al lavoro a distanza è stato agevole.
- L'accesso esclusivo allo slack è offerto ai clienti premium, ma lo abbiamo esteso ad altri clienti Seahawk.
- I nostri contenuti non sono diminuiti... Seahawk è ancora attivo sui nostri account di social media.
- Seguite il nostro viaggio su Instagram: @seahawkmedia
- Rispondiamo attivamente alle domande su Seahawk Quora.
Abbiamo approfittato di questo periodo di inattività per migliorare il nostro sito web e il nostro marchio. Prossimamente arriveranno cose entusiasmanti! A prescindere da tutto il caos che sta accadendo nel mondo, siamo ancora molto eccitati e ottimisti per il resto del 2020. Stiamo utilizzando questo periodo per supportare i nostri clienti e migliorare il marchio Seahawk.
Risorse
I tempi sono duri, ma è un buon momento per concentrarsi sul proprio marchio. Abbiamo raccolto alcune risorse per aiutare la comunità delle PMI.
- Seahawk Learn: Il nostro programma per aiutare le startup e gli imprenditori a iniziare a lavorare online.
- Blog di Seahawk: Stiamo pubblicando articoli e casi di studio su argomenti come WordPress, SEO, social media, pubblicità e altro ancora!
- Webinar: Prossimamente su Crowdcast
- Gruppo LinkedIn #SeahawkUnited: Abbiamo creato questo gruppo per aiutare a connettere altri imprenditori durante questa crisi globale. Unitevi a noi!
- monday.com: Gestire efficacemente il lavoro a distanza. Può essere utile connettersi con gli altri e imparare gli uni dagli altri.
Seahawk ha messo insieme un team di educatori, community manager e creatori per sviluppare una serie di contenuti e programmi per questa nuova era del business.
Vogliamo sentire il vostro parere
Vogliamo saperne di più sulle sfide che dovete affrontare. Vi invitiamo a condividere con noi domande, feedback e suggerimenti rispondendo a questa e-mail (leggeremo ogni singola e-mail). Vi auguriamo il meglio e vi auguriamo tempi migliori.
Vi auguriamo il meglio e attendiamo tempi migliori.
Cordiali saluti,
Ryan James
CEO di Seahawk
